Werkgevers in de land- en tuinbouw hebben geen vertrouwen in de arbeidsmoraal van langdurig werklozen. Daarom geven ze de voorkeur aan vakantiekrachten of buitenlandse werknemers voor hun seizoenswerk.
Gemeenten en sociale diensten wilden graag werkzoekenden detacheren, maar komen op dit idee terug nu deze terughoudendheid blijkt. Ze ontvangen jaarlijks €1,9 mrd om mensen aan werk te helpen. De terughoudendheid van werkgevers en werklozen vormt echter een probleem bij een deel van die taakuitvoering. Dat schrijft het FD naar aanleiding van een reportage in Trouw van gisteren.
BNR meldt dat de VVD het onbestaanbaar acht dat gemeenten de moed en hun inspanningen opgeven. De partij wil dat gemeenten zich nadrukkelijker inzetten om werklozen ten behoeve van seizoensarbeid aan het werk te krijgen.
Dit artikel afdrukken
Gemeenten en sociale diensten wilden graag werkzoekenden detacheren, maar komen op dit idee terug nu deze terughoudendheid blijkt. Ze ontvangen jaarlijks €1,9 mrd om mensen aan werk te helpen. De terughoudendheid van werkgevers en werklozen vormt echter een probleem bij een deel van die taakuitvoering. Dat schrijft het FD naar aanleiding van een reportage in Trouw van gisteren.
BNR meldt dat de VVD het onbestaanbaar acht dat gemeenten de moed en hun inspanningen opgeven. De partij wil dat gemeenten zich nadrukkelijker inzetten om werklozen ten behoeve van seizoensarbeid aan het werk te krijgen.
Nog 3
Je hebt 0 van de 3 kado-artikelen gelezen.
Op 5 mei krijg je nieuwe kado-artikelen.
Op 5 mei krijg je nieuwe kado-artikelen.
Als betalend lid lees je zoveel artikelen als je wilt, én je steunt Foodlog
Lees ook
Een efficiëntie-onderzoek doen hoe veel buitenlanders kosten & opbrengen, dan werkloze Nederlanders aan het werk zetten en kijken wat het verschil is en dat compenseren, eventueel nog een bonus per 'ex-werkloze' als stimulans. Lijkt me een prima plan, win-win.
Otto, als je als werkgever de keus hebt tussen een werkwillende Pool en een Nederlandse werkloze die aan het werk gezet wordt, wat zou jij doen? O ja, ze kosten evenveel.
De arbeidsstimulering van werklozen stop zetten, kan niet. Dat zou een moreel faillissement inhouden. Maar de zaak is zeer complex. Een zaak die nauwelijks in de openbaarheid komt, is het volgende. Bij streng optreden en korten op de uitkering blijkt meer en meer dat een grote groep ‘werklozen’, niet onwerkwillig zijn, maar sociaal maatschappelijk onaangepast. Ze verlaten het gemeentelijk controle- en uitkeringssysteem, en duiken in een grijs circuit van kleine criminaliteit, drugshandel en teelt van wiet, heling, obscure autohandel en werken in veel gevallen ‘hard’ voor hun ‘eigen bedrijf’. Volgens een kennis, managementniveau gemeentelijke sociale dienst, wordt dit grijze circuit snel groter, en is inventarisatie haast onmogelijk. Net als in Italië kennen we inmiddels een schaduweconomie. Het verlies aan inkomsten voor de Staat is van dien aard dat juist nu in een tijd van bezuiniging dit fenomeen grote sociale onrust geeft aan hen, die met een correct gedrag in het nauw komen. Met een koppeling van fiscus en gemeentelijke informatie kom je er niet. Elk mens is vrij om van ‘niets’ te leven. En er zijn sterke aanwijzingen dat korting op uitkering juist dit gedrag stimuleert. Maar anderzijds blijkt dat ook naast een leefbare uitkering in toenemende mate het grijze circuit wordt opgezocht. Dat alles maakt dat een tuinder, die de arbeidswetgeving respecteert, uiteraard liever een gemotiveerde Pool dan een gedwongen Nederlander kiest. En een die dat niet doet, helemaal zeker… Eerder liep een project van de Rotterdamse wethouder Marco Florijn om werklozen in het Westland aan het werk te krijgen volledig spaak. Een nieuwe aanpak zou tot beter resultaat leiden, maar de score blijft laag.
@Henric: dan zou ik nogmaals mijn reactie lezen ;) Ik snap dat Polen fijner zijn en dat het mis kan lopen zoals Hans zegt als je ze zo maar aan het werk zet. Daarom: onderzoek wat de efficiëntie is van beide nationaliteiten en compenseer het verschil. Beter dat de werkgever geld toegestopt moet krijgen maar dan wel veel mensen aan het werk helpt, dan dat de Staat doorgaat met het uitbetalen van honderden (duizenden?) uitkeringen, dat is veel duurder uiteindelijk. Er is vast wel wat voor te verzinnen om de mensen gemotiveerd(er) te krijgen/houden, part-time werken, relatief goed betaald worden, gratis goede lunch, andere positieve financiële kortingen die kunnen oplopen hoe langer je er werkt etc etc. Er is wel een lange adem voor nodig, maar hoe het nu gaat is ook niet handig.
Otto, hoe ga je aan mensen die al werk hebben verkopen dat degene die geen werk hebben, en niet presteren, op allerlei manieren verleidt moeten worden om aan het werk te gaan? Lijkt mij heel lastig.
Er is een groep mensen die niet zo geschikt zijn om te presteren op het niveau van het minimumloon. Zorg dat die mensen een zinvolle tijdsbesteding hebben, zoals in het verleden bij de sociale werkplaats. Alle pogingen om die mensen in een reguliere baan te krijgen zijn zinloos.